a
b
c
d
FindJob.ru - тысячи вакансий от прямых работодателей и кадровых агентств. Найди работу в Ростове-на-Дону!
Ваш регион: не выбран
Изменить свой город

Вакансия Менеджер по персоналу в Ростове-на-Дону, ООО "Лидер"

Зарплата: Не указана
Занятость: Полная занятость
Работодатель: ООО "Лидер"
Образование: Высшее
Возраст: Не указан
Последнее обновление: 31.10.2017
Обязанности
Обязанности:

Формирование базы потенциальных сотрудников

Поиск и найм персонала

Работа с резюме

Ведение отчетности

Формирование всей необходимой кадровой документации

создание эффективной системы штатных сотрудников;

разработка карьерных планов сотрудников;

разработка кадровых технологий.

Разработка мотивационной программы компании

организация аттестаций сотрудников;

подготовка планов повышения квалификации сотрудников.

разработка должностных инструкций

анализ и оценка кадровой работы

отслеживание требований инспекции по труду
Требования
Высшее образование, стаж работы 1-3 года, полная занятость

Умение общаться с людьми

Ответственность и пунктуальность. Если что-то обещаете – делаете. И делаете вовремя и хорошо.

Образование соответственно должности, не ниже средне-специального.

Желание развиваться.

высшее образование;

опыт работы в кадровой сфере;

знание специфики работы предприятия;

знание трудового законодательства и нормативных документов;

знание порядка ведения отчетности.
Условия работы
График работы: 5-ти дневная рабочая неделя с 9 до 18

Официальное оформление по результатам стажировки

Возможность профессионального роста до уровня руководителя.

Зарплата по результату собеседования
Дополнительная информация
Опыт работы: 1-3 года
График работы: полный рабочий день

Работа по направлению «инженер по труду и заработной плате» в Ростове-на-Дону на сайте FindJob.ru

Сегодня вакансии из раздела "инженер по труду и заработной плате" интересуют многих специалистов, которые уже достигли определенных карьерных высот или пока не получили достаточного опыта работы после обучения. Вполне логично, что и у тех, и у других могут возникнуть традиционные сложности с поиском работы, которая будет удовлетворять всем требованиям соискателя. Как показали исследования, проведенные специалистами, при подборе вакансии по направлению " инженер по труду и заработной плате в Ростове-на-Дону", соискатели уделяют внимание в первую очередь следующим аспектам:

  • Размер заработной платы. Как известно, «работа может быть оплачена достаточно «щедро». Именно поэтому в первую очередь те, кто стремится к финансовому благополучию, обращают внимание именно на этот аспект.
  • Способ оплаты труда. Работа для вакансий раздела " инженер по труду и заработной плате в Ростове-на-Дону» может быть оплачена сдельно, иметь повременную форму, тарифную и т. д. В данном случае соискатель, рассматривая данные вакансии, подбирает наиболее подходящий и удобный для себя способ финансовых выплат, тем самым «отсеивая» неподходящие предложения.
  • График работы. Не секрет, что сегодня достаточно часто при подборе персонала работодатели предлагают не только традиционные «пятидневки», но также альтернативные варианты, при которых достигается максимальная эффективность работы. Так, зачастую вакансии в разделе " инженер по труду и заработной плате" предполагают возможность гибкого графика, удаленной работы с периодическими визитами в офис компании и т.д. Более того, возможной стала и работа по найму. При этом оговаривается срок, в течение которого соискатель будет сотрудником компании, например, в том случае, если он требуется на время выполнения определенного масштабного проекта.

Как правило, все остальные критерии для соискателей, находящихся в поиске работы на вакансии раздела " инженер по труду и заработной плате в Ростове-на-Дону", имеют индивидуальное значение. Для них можно установить соответствующие фильтры по параметрам на сайте FindJob.ru, что в значительной мере сэкономит время, необходимое на ознакомление с предложениями от работодателей.